2021/07/27
7月27日，第十一期书记恳谈会在集团一楼人大会议室如期召开，本次恳谈会面向中宙投资两个项目团队展开。
在与大家的亲切恳谈中，集团党委书记、董事长褚跃明说道：中宙投资团队作为集团的“先锋队”，在集团42年赓续奋斗、发展至今的时间节点上，变得越发的重要。改制22年，中宙从单一的建筑业发展成为“投建运管”四为一体，“建筑、现代服务、现代农业”三业并举的一家综合性集团公司，投资团队的作用不断凸显，压力不断增大，困难不断增多。
褚书记特为此次恳谈内容起题为“主动担当作为 积极奉献创新”，他说，这正是这个时代对我们提出的要求。
他表示，当今我们正面临一个重要的时代节点：
从国家层面来说，国家复兴越来越清晰，比如此次中美天津会谈，又比如近期的奥运比赛等等，都反映出了我们在民族振兴的同时，也面临着巨大的竞争。在此形势下，我们要前行，就不能因为胜利“躺赢”，也不能因为失败“躺平”，而是更要奋起努力。
从区域层面来说，在谋划了沿海、珠三角、长三角、京津冀之后，近年来，党中央和国务院更加高密度的提出“中部崛起”，充分反映了中国只有整体、平衡的发展，才能真正壮大。同时，这也是国家从整体、协调发展角度，对中部地区提出的新要求。正如浙江省打造“重要窗口”，以及高质量发展建设“共同富裕示范区”，也都是党中央对浙江提出的新任务、新要求，杭州市提出建设“共同富裕示范区”的城市范例，西湖区提出建设“共同富裕示范区”城市范例的首善之区，更是杭州市、西湖区在此背景下对自身提出的定位。
奋进的号角已经吹响，结合形势分析、集团发展趋势、投资两个项目团队特性，对于如何做到“主动担当作为 积极奉献创新”，褚书记向与会人员提出了几点要求：
一是要正确认识当今这个重要时代。经济发展、城市管理，都离不开“形势”分析，只有认清形势，才能有正确的判断，做好充足的准备。因此，大家要正确认清这个时代的形势，为当下乃至今后的发展做好准备。
二是要正确认识“三业并举”前进方向。中宙是在困难中起步的，中宙事业也是在艰难中开辟的，更是通过千锤百炼、千辛万苦成长起来的，大家要充分认识中宙的发展状态，更要看到中宙艰苦奋斗的过程。因此，大家要深入理解深、理解透中宙四为一体发展道路、三业并举前进方向，更加精准地为项目把脉、定向。
三是要充分做好精神准备。中宙的发展，抓住了“中兴”的机遇，基本跟上了城市的发展节奏，也逐渐介入了“南启”、“北强”，可以说中宙面临重大的挑战和重大的机遇，挑战与机遇并存。要走出西湖区，走向“南启”、“北强”，又要走得稳、走得扎实，就必须在工作过程中充分认识现阶段的工作，站得更高、看得更远，做得更细、做得更实。
四是要有效把控团队建设。在内部，在工作开展过程中，要齐心协力，严格按照公司要求、制度规范做事情；对外，在与人合作过程中，要坚持合作共赢，合理分配物质利益，要更加严谨执行价值理念，更有高度追求精神信仰。在发展的阵地上，要“守正”，坚守自己的规则，也要“创新”，学习他人长处。
五是要立足本职发挥作用。设计部、前期部等作为中宙投资的重要部门，两个项目部作为中宙投资发展的重要环节，要充分发挥重要作用，承上启下、惩前毖后，快速做出与公司发展一致的决策，既要做好现有项目，也要为新的项目提前做好定位，为项目把好脉。
六是要正确认识共建共享。中宙投资是集团发展的中坚力量，也是集团共建共享方案的参与者、实践者、受益者，更加应该要当好奉献者，回馈社会。大家要做好鼓励、鞭策，让我们的员工自觉按照法律法规办事，按照公司的规章制度办事，为集团的发展方向、战略目标努力奋斗。
最后，褚书记表示，作为集团的领头人，同时也作为一名党员，他将充分发挥党员先锋模范作用，有态度、有行动，带领集团走向共同富裕，他希望与会人员能够通过共同努力，建设企业，奉献社会，从而造就个人。
此次书记恳谈会，不仅是一次向年度工作、任务冲刺、发力的动员会，也是一次理想信念再深化、再强化的党课教育，更是“红色引擎 绿色发展”的最好的结合。中宙，将继续在红色引擎的指导下，贡献中宙力量。
供稿：中宙控股 周雪琦
责编：周雪琦
编审：董伟琴 朱晓君
