为持续树牢安全发展意识，压实全员安全生产主体责任，切实提升隐患排查、应急处置和现场管控综合能力，6月18日，2026年中宙建工“安全生产月”活动暨安全管理团队技能比武大赛在西湖大学应急医学中心项目举行。

集团工会主席曹良军出席活动并致开幕辞。他指出，安全生产是发展的基石，全体同仁必须深化思想认知，压实全员安全责任，坚守生命至上理念，把赛场标准融入日常操作，将安全责任落实到各岗位环节，提升全员识险、避险、应急处置能力，全方位筑牢安全防线。

本次大赛紧紧围绕“人人讲安全、个个会应急——排查整治风险隐患”的活动主题，分理论考试、隐患排查和情景模拟三个环节，多维度考察参赛选手的综合能力。

理论考试

以现行安全生产法律法规及国家、行业标准规范为依据，全面检验参赛选手对安全管理基础知识与最新规范要求的掌握程度，夯实理论根基。

隐患排查

聚焦现场隐患点，重点考核专职安全管理人员的风险预判能力，全方位评估其在实际工作中精准发现问题、高效解决问题的综合素养。

本次比武还引入AI隐患识别技术，进一步探索以AI赋能现场管理。

情景模拟

模拟工地突发事故，从响应速度、处置规范、措施合理性及团队协同配合等方面检验项目管理人员的应急处置实战水平。

经过一天紧张激烈的角逐，最终有3支代表队、6名现场管理人员脱颖而出。

比赛圆满落幕，中宙建工常务副总经理洪涛作总结讲话，并提出以下三点要求：

一、“赛场”经验转“现场”实效。要将技能与作风转化为日常管理实效，实现标准化操作与规范化管理常态化。

二、“比武”热度促“履职”力度。要以赛促学强素质，推动“人人讲安全、个个会应急”成为自觉行动，确保全年安全零事故。

三、“节点”压力化“攻坚”动力。要紧盯重点项目，紧绷安全弦，以更严标准、更实举措确保项目安全、优质、高效推进。

以赛促学，以赛促建。本次技能比武既是安全管理人员切磋交流的平台，也是对公司常态化安全管理成效的集中检阅。中宙建工将以久久为功的韧劲抓实安全管理，持续深化团队建设，全天候、全链条筑牢安全管控屏障，为公司行稳致远保驾护航。